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第2期HRODカフェ ～人材・組織開発担当者のための研究会～
第2期HRODカフェは終了しました。
HRODカフェは、第1期として2008年2月より2009年3月まで全12回にわたって開催して参りました。お陰様でご好評いただき、「日々の業務のヒントになるような気づきを得た」「ぜひ第2期を開催して欲しい」などの声をいただき、何かしらの価値ある場をご提供できたのではないかと嬉しく感じております。
第1期では、人材・組織開発の分野で最近話題になっているテーマに関する情報提供とワールドカフェによるダイアログを行い、人材・組織開発の今後の可能性等について皆様と知見を深めて参りました。
今回開催させていただく第2期は、これから人材・組織開発の分野を担っていく若手の方を対象として、基礎的なテーマに関する情報提供とダイアログを行います。人材・組織開発の分野で活動するのに是非押さえておきたい背景理論についての要点を確認し、これからのご自身の業務に活かしていくための方向性を探究する場をつくりたいと考えております。
HRODカフェ開催の背景や第1期の詳細については以下のリンクをご覧下さい。
第1期HRODカフェ ～人材・組織開発推進者のための研究会～
人材・組織開発に関する最新トピックについて探究する研究会に参加してみませんか
この研究会では､毎回ヒューマンバリューのメンバーから人材・組織開発分野の背景となる基本的な理論についてポイントの解説を行います。その後､それを題材として､創造的な話し合いの手法として世界中で活用されている「ワールド・カフェ」のスタイルで､参加者同士が現状の共有と、今後の課題について意見交換を行います。
一方的な情報提供ではなく､オープンなカフェ空間で様々なバックグラウンドをもった参加者同士が、互いに学びを深め合うHRODカフェにぜひご参加ください。
※HRODは、HR、HRDとOD（組織開発）から文字をとった会の名称でハロッドと呼んでください。
研究会の概要
本研究会は、全6回参加、または関心の高いテーマの回に参加、どちらのお申し込みも可能です。
- 参加費：1回あたり3,000円(税込み)
全6回を事前に一括でお申込いただいた方は、15,000円(税込み) - 時間：19:00～21:30
- 対象：人事・人材・組織開発の分野を担っていく若手の方
（人事・人材・組織開発の経験が2～3年の方） - 会場：ヒューマンバリュー青山オフィス
- 定員：20名（各回）
- コーディネーター（ワールドカフェ・ホスト）:ヒューマンバリュー プロセス・ガーデナー 市村絵里、高橋尚子、高間えみこ、保坂光子
研究会のテーマ
| 開催日 | テーマ・概要 | |
|---|---|---|
| 第1回 (終了) |
10月9日(金) | 「学習心理学について考える」 |
| 第2回 (終了) |
10月30日(金) | 「リーダーシップ開発について考える」 |
| 第3回 (終了) |
11月20日(金) | 「マネジメントについて考える」 |
| 第4回 (終了) |
12月18日(金) | 「インストラクショナル・デザインについて考える」 |
| 第5回 (終了) |
2010年2月19日(金) | 「効果測定・ROIについて考える」 |
| 第6回 (終了) |
2010年3月12日(金) | 「キャリア開発について考える」 |
お申し込み方法
お申し込みは下記のメールアドレスまでお問い合わせください。（担当：市村、高橋）
Email:hrod@humanvalue.co.jp
※企業の人材・組織開発推進者向けの研究会です。同業の方、個人の方はご遠慮ください。
※定員を超える場合は、お断りさせていただくこともございますので、予めご了承ください。
