GROW THE PIEトーク #6を2026年9月11日(金)に開催します

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• ヒューマンバリューでは、書籍「GROW THE PIE」の発刊を契機に、「パーパスと利益を両立し、社会に価値を生み出し続けられる経営・組織革新のあり方」を探究しています。

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• 今回のトークイベントでは、レゾナック（株式会社レゾナック・ホールディングス及び株式会社レゾナック）の甲田直也さん、清水陽平さんをゲストにお迎えします。

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• 「化学の力で社会を変える」をパーパスにしているレゾナックでは、その実現に向けてさまざまな取り組みが行われています。

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• そうした取り組みの一つに、一人ひとりが自らの情熱やパーパスを探求し、ありたい姿の実現に向けて挑戦を続ける社内コミュニティ「REBLUC」があります。

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• REBLUCからは、化学の力を社会、そして若者に伝えることで化学を志す人を増やすことを目的の1つとした「なぜなぜマーケット」という取り組みや、今後人類活動の拡大が見込まれる宇宙空間で活用される新技術の創出を目指す「宇宙材料プロジェクト」など、一人ひとりの好奇心を起点にした多くの取り組みが生まれています。

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• 「なぜなぜマーケット」では、従業員の家族向け理科教室イベントを皮切りに、化学実験ショーへの出展や学校への出前授業を行ったり、半導体をテーマとしたボードゲームをオリジナル製作して社内外で活用したりと、取り組みの輪や影響範囲が広がっています。

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• また、「宇宙材料プロジェクト」は宇宙関連の事業を行っている部門は何もないところからのスタートでしたが、現在では国際宇宙ステーションで新たな半導体封止材の評価実験を行うなど、JAXA（宇宙航空研究開発機構）、大学、企業とさまざまな取り組みを共創しています。

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• 今回の対話では、REBLUCの運営を行いながら「なぜなぜマーケット」の推進にも携わっている甲田さんと、「宇宙材料プロジェクト」のメンバーである清水さんに、一人ひとりの好奇心を起点にパーパスを具現化していくプロセスの中で実際に起きたこと、お二人が体験したことのストーリーを共有いただき、パーパスを具現化していくことのリアリティを共に探求していけたらと考えています。

   

  書籍『GROW THE PIE』では、企業が内発的なパーパスを軸に社会に価値を広げながら成長していくことの重要性と実践方法が示されておりますが、一読しただけでは、いざ会社のパーパスを具現化するとはどういうことなのか、内発的なものから新たな取り組みを生み出していくことの実態を掴むのは難しいのかもしれません。

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• 今回お話いただくお二人の取り組みは、先に綺麗な計画があったわけではなく、一人ひとりの好奇心を起点にして自己組織化的に共創が生み出されているのが大きな特徴であり、ここにパーパスを具現化していくリアリティがあるような気がしています。

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• お二人との対話を通して、パーパスを具現化していくにはどうすれば良いか、一人ひとりの好奇心から始まるプロセスをどう生み出せばいいのか、そのヒントをともに探る時間にしていきます。ぜひお気軽にご参加ください。

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